心理分析：你好，不知道如何面临工作当中的问题，这也是大多数人进行心理咨询的原因，严格意义上来说，这属于成长心理咨询障碍，就是在成长过程中遇到了困难或困惑不知道如何去解决？心理指导：具体问题，还要看属于哪一类，如果是人际关系的问题。可以采用团体心理咨询。也就是大家围坐在一起，每个人向心理咨询师说出最真实的自己，同时也让他人听到，他们所从你口中知道的你真实的自己。

心理分析：你好，你的问题是如何面对工作中的问题，那么具体是什么问题，是业务方面的问题，还是人际方面的问题，还是其它什么工作问题呢心理指导：业务方面的问题，如果不能处理，需要增长经验，多充电，多学习，向人请教，人际方面，要注意互利原则，多主动帮助人，做些力所能及的

你好朋友,根据你的提问,需要保持心情舒畅.感谢对有问必答的支持.不明白欢迎再次咨询,祝你身体健康.

心理分析：工作中，我们会遇到方方面面，各种各样的问题人际关系，上下级关系，办公室关系等等。心理指导：首先，要找准这个问题，问题是什么一定要搞清楚。其次，找到了问题，要学会分析，分析问题是怎么来的，哪些因素出现了这个问题，是主观的还是客观的。最后,既然找到了问题,就对症下药,如果是主观上的错误导致,就从自己作起,改变自己的行事方式和做事方法。如果是客观上缺少什么条件，那就想办法创造这个条件,必要的时候可以向朋友，上司寻求助。祝你工作愉快！

你好：认知-----有问题很正常,生活就是处理问题和享受结果的过程；问题可以让我们多些机会进步；态度-----接纳；应对方法----接纳,分析原因,想办法解决,不能或暂时不能解决的,学会允许存在.