入职体检的费用受多种因素影响，如体检项目、体检机构、地区差异、附加检查以及是否有团购优惠等。 1.体检项目：基础的入职体检项目一般包括身高、体重、血压、血常规、尿常规、肝功能等，费用相对较低。若增加胸部 X 光、腹部 B 超、心电图等项目，费用会有所增加。 2.体检机构：不同的体检机构收费标准不同。公立医院价格较为透明规范，私立体检机构可能会因服务和环境差异而有不同的定价。 3.地区差异：经济发达地区的体检费用可能相对较高，而经济欠发达地区则相对较低。 4.附加检查：如果因特殊职业需求，需要进行额外的职业病相关检查，如粉尘作业的肺功能检查等，费用会相应增加。 5.团购优惠：部分单位或体检机构会提供团购优惠，能在一定程度上降低体检费用。 综上所述，入职体检的费用没有固定标准，一般在几百元到上千元不等。建议根据自身需求和经济状况选择合适的体检套餐和机构。

一般的入职体检100元以内足够了。主要查：内、外、五官科。胸透、抽血查肝功能、乙肝两对半。一般最快出结果需要一天，也就是体检的第二天就可以取报告了，最迟不会超过体检后五天。

您好，根据您的描述一般入职体检就只要一百左右的，根据您的体检项目来测算的。身高，体重，血压，这三样是完全免费的。后面的心电图最贵。具体要看医院

100元，，。。。。。。。。各地不一样吧

体检机构选择入职体检多少钱1.应选择数据最精确的体检中心。数据的精确度取决于体检采用的设备、仪器、试剂以及医师的经验。2.项目的选择最能体现WHO的要求。WHO五项原则是：（1）社区疾病发病率高；（2）筛查的疾病有意义；（3）筛查及治疗后可减少残障和死亡率；（4）筛查的疾病具有有效的治疗方法；（5）筛查的方法具有高敏感度、准确度和费用低。3.应选择检查最专业的体检中心。（1）一定要医检分离，避免交叉感染。因此建议大家做体检尽量不要去医院和病人用同样的设备进行检查。（2）检查医师的操作水准和从业经验。4.应选择后期服务最好的体检中心。体检不是目的，后期的健康促进和健康管理最重要，一般医院的体检很难做到这一点；除了世界三大健检机构外，一般的体检中心也不是很专业。必须空腹去医院抽血化验,规定二甲医院以上在有效，或公司指定的医院，现在是98--108元之间3预备体检入职体检多少钱现在有不少入职的员工，都需要在正式上岗前做一次常规的健康检查。而往往，岗前的入职体检却也暴露出了不少的问题，例如，最近一名即将成为小学教师的师范学校毕业生在入职体检中被查出疑似肺结核，进一步检查诊断为陈旧性肺结核。如果是活动性肺结核，一时难以治愈，这名毕业大学生的工作很可能因此泡汤；一名考上交警岗位的准公务员因裸视力未达标而被刷下来，如果能早一点发现进行对症治疗，他现在已经成功走上工作岗位了；一名商贸专业毕业生在入职体检项目中检出尿蛋白异常，进一步检查诊断为慢性肾盂肾炎，已出现肾功能衰退，目前依靠血透生存，工作自然也没戏了……[2]等等等等这些事件，都充分的体现了入职前预备体检的重要性，由此，体检中心主任蒋永宝建议，求职者应聘前不妨先做一次预备性的健康体检，对自己的身体状况有一个大致的了解。一旦发现严重的疾病，求职者也有相对充裕的时间进行治疗。你好，这些是我个人的一些了解，希望可以帮助到你哦，如果有不懂的地方,我们还可以一起讨论一下,希望你用得上,,帮到你我也很开心.......