职业病的诊断通常依据以下几种关键因素：工作环境接触史、临床表现、实验室检查、职业卫生现场调查和职业病危害因素的监测。如果身体不适，请尽快寻求医疗帮助，按照医生的嘱咐进行治疗，切莫自行用药。
1.工作环境接触史：明确患者在工作中接触有害因素的种类、浓度、时间和方式。
2.临床表现：观察患者是否出现与特定职业病相关的症状和体征。
3.实验室检查：如血液、尿液等相关指标的检测，辅助诊断。
4.职业卫生现场调查：了解工作场所的卫生条件、防护措施等。
5.职业病危害因素的监测：确定工作环境中有害因素的实际水平。
职业病的诊断需要综合多方面因素，由专业医疗机构和医生进行判断，以确保诊断的准确性和公正性。

一、用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查。二、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行上岗前职业健康检查。三、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行定期职业健康检查。四、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行离岗时的职业健康检查。五、用人单位对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，应当及时组织进行健康检查和医学观察。六、体检机构发现疑似职业病病人应当按规定向所在地卫生行政部门报告，并通知用人单位和劳动者。